2013

Диверсия на корабле!

В избранноеОбсудитьПоделиться

Все знают эту спорную традицию в коллективах — скидываться кому-то на День рождения. Обычно скидываются за неделю до события.

Инициативный человек ходит по кабинетам, выуживает у людей по сто/триста/пятьсот рублей. Складывает их в конверт и вручает имениннику в нужный день. Либо организует покупку подарка/пиццу на весь коллектив.

Ну в общем я встречался с такой практикой, и никогда не отказывался скинуться. Бывало, что пару раз про мой День рождения забывали, но я не хранил обиду, что мне не скинулись и я никому не скинусь.

Ну бывает, ну замотались, проворонили. Просто старался быть позитивнее и добрее.

Пока не перешёл на новую работу, где в начале января в первый же день рабочий не объявили, что всем надо скинуться "как обычно". Я не знал "как обычно" — это сколько? Уточнил.

И мне назвали сумму пятизначную. Я поперхнулся воздухом. То ли пятнадцать тысяч рублей тогда просили, то ли семнадцать, я не помню. Вот я тогда прибалдел.

Подумал, что за подарки такие должны получать сотрудники, раз по столько скидываются? Оказалось, что это единоразовый сбор, в начале года и на весь остальной год. Сразу формируют бюджет на все подарки.

Сказали, что когда-то это придумал гениальный управленец как способ удержания людей на рабочем месте. Вроде как скинулся большой суммой и до конца года не уйдёшь в другую компанию из жадности.

Но я тогда не мог себе позволить просто так достать из кармана такую сумму и просто отдать. Поэтому начал сопротивляться:

— Ну зачем этот цирк? Какой смысл сдавать сейчас эти деньги, если в конце года я получу их обратно в том же размере? Ну смешно же. Вы же не банк, процентов мне не накинете.

На что мне ответили, что с чего я вообще взял, что ровно эта сумма ко мне вернётся?

— А что, вернётся больше?

— Вернётся меньше!

— Почему? Все же одинаково скидываются.

— Нет, не одинаково. Директор не скидывается вообще.

А между тем ему и бухгалтерии подарки покупаются намного дороже, чем остальным. То есть, получается, мы скидываемся на крутые подарки для и без того финансовых слонов организации, а нам в Дни рождения в конвертиках выдают пять тысяч "коллективных поздравлений".

Ну и ты больше десяти тысяч сливаешь куда-то в неведомые подарочные корзины для бухгалтеров и дирика. Это так выбило из колеи, что я даже возмутиться порядком не смог.

Ну до смешного извращённая логика. Не скинулся. Как вы думаете, кого бухгалтерия пыталась нагнуть с выплатами? Долго с ними воевал. Больше года.

На второй год, когда я отказался повторно скидываться, это повлекло диверсию. Отказались ещё несколько человек. На третий год вопрос даже не подняли. Вот, развалил коллективный дух.

70
Поделиться
Комментарии
Войдите, чтобы обсудить пост.Войти
Подпишись

Читай ArtZine в соцсетях.

Пользовательские блоги
Лучшие посты